Нарушение: Несоблюдение работодателем требования о создании работникам условий для соблюдения ими дисциплины труда

Основание: Часть 2 статьи 189 ТК РФ: Работодатель обязан в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором создавать условия, необходимые для соблюдения работниками дисциплины труда.

Наказание: Часть 1 или часть 2 статьи 5.27 КоАП РФ

Как избежать: актуализировать локальные нормативные акты, коллективный договоро, соглашения, трудовые договора в части условий, необходимых для соблюдения работниками дисциплины труда.